INVITACIÓN A POSTULAR
El INSTITUTO NACIONAL DE DEPORTES necesita proveer el siguiente cargo para la Dirección Regional de Tarapacá, en Calidad Jurídica Código del Trabajo:
ADMINISTRADOR DE CENTRO DE ENTRENAMIENTO REGIONAL
Código : ACERI
Nº Vacantes: 01
Condiciones: 3 meses renovable, sujeto a evaluación.
Renta aprox.: $ 900.000 bruto mensual.
Requisitos Deseables:
1. Título Profesional: Título Profesional de a lo menos 8 semestres de duración o cuatro años, en su caso, otorgado por una Universidad del Estado o reconocida por éste. Deseable Título Profesional de Profesor de Educación Física, Ingeniero Comercial, Administrador de Empresa, Ingeniero en Ejecución en Administración de Empresas o Administrador Público.
2. Estudios de Especialización: Deseable estudios especializados en materias de administración financiera, finanzas públicas, gestión pública, control y planificación estratégica, logística de insumos, administración y gestión deportiva y en deporte de alto rendimiento.
3. Trayectoria Laboral: Al menos 02 años supervisando equipos de trabajo en cargos similares y/o en mantención y administración de edificios, públicos y/o privados.
Las(os) interesadas(os) deberán presentar los antecedentes requeridos en sobre cerrado, indicando el código de la postulación (ACERI) desde el día 16 de Abril de 2012 hasta las 16:00 hrs. del día 23 de Abril de 2012, en Oficina de Partes de la Dirección Regional de Tarapacá, ubicada en Santiago Polanco 2201 (ex Los Molles), Iquique.
|
ETAPA
|
FECHA
|
|
Recepción de Antecedentes
|
Del 16 al 23 de Abril de 2012
|
|
Etapa I Revisión Curricular
|
Del 24 al 30 de Abril de 2012
|
|
Etapa II Entrevistas
|
2 al 4 de Mayo de 2012
|
|
Etapa III Cierre del Proceso
|
7 de Mayo de 2012
|
Las(os) postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todas(os) las(os) postulantes que se presenten.
Se considerará como obligatoria la presentación de los siguientes documentos:
1. Ficha de Postulación
2. Curriculum Vitae Resumido
3. Fotocopia Simple del Título Profesional
4. Fotocopia Simple de estudios de especialización.
5. Certificados de trayectoria laboral.
6. Declaración Jurada Simple
Los documentos solicitados deben ser fotocopias, pues no está contemplada la devolución de los mismos. Serán solicitados los originales al momento de la contratación.
DIRECTOR REGIONAL